Безденежный остров – новый мост

17.04.2015

Безденежный остров – новый мостРунет получил на себя большую нагрузку из многочисленных фотографий о том, что сделали строители на космодроме Восточный на крыше своих бытовых сооружений. Они прожили четыре месяца без заработной платы, и сообщили впоследствии о голодовке. В ситуации был задействован человек, который немного повлиял на происходящее, а именно Дмитрий Рогозин. В ходе таких событий начались выплаты долгов штату сотрудников, но после того как глава процесса ушёл с площадки, выплаты снова прекратились. К Путину были обращены некоторые записи, которые и размещались на крышах вагончиков. Рабочие, которые оказались без заработной платы на протяжении нескольких месяцев, сделали эти надписи.

Компания, которая занимается строительством, стала практически банкротом, и это ни для кого не секрет, несмотря на то что строителям удалось практически до конца возвести новый объект в городе Владивосток.

Но сотрудники не получают заработную плату ещё с прошлого года, и руководство делало несколько попыток получения подрядов в Крыму, однако вместо получения поддержки она лишилась тех заказов, которые уже существовали. Русский мост начал строиться во Владивостоке в начале 2008 года в рамках подготовки к строительству АЭС в 2012 году. Министр транспорта сообщил, что мост можно охарактеризовать как один из самых уникальных и достаточно сложных объектов, причём не только по всей территории России, но даже и по всему миру. Мост открывался для того, чтобы по нему мог двигаться автомобильный транспорт, и представлял собой один из символов. Конечно, ездить по этому мосту некуда, однако на нём были построены некоторые общежития для студентов.

В настоящее время некогда крупнейшее и мощнейшее предприятие на Дальнем Востоке выглядит грустно – это пустые цеха, скромные и грустные люди в кабинетах. А долг предприятия перед сотрудниками составляет несколько миллионов рублей и возрастает с каждым днём. Это уже не первый раз, когда сотрудники устраивают голодовку с целью шантажа руководства, однако несмотря на то, что в прошлых случаях такое поведение действовало, то в этом все попытки тщетны.

На собрании между участниками трудового коллектива рабочими была принята резолюция, что до 30 числа руководство организации должно будет выплатить все долги по заработной плате, а также принять меры по поводу того чтобы спасти компанию. Первые сокращения на предприятии также были проведены, поскольку после них было уволено порядка 200 сотрудников. Если говорить о коллективе в целом, то основная часть людей находятся в отпуске, причём он не обеспечивается предприятием. Это можно связать только с самыми неблагоприятными явлениями, которые происходят в самой компании, однако в ближайшее время о глобальных переменах говорить не приходится, так как их может не быть.